Ажлын байрны бэлгийн дарамтаас урьдчилан сэргийлэх, гарсан гомдлыг барагдуулах хэм хэмжээг байгууллагын хөдөлмөрийн доод журамд тусгасан эсэх
Байгууллага
Жендэрийн үндэсний хороо
Сүүлд шинэчилсэн
2025-07-02 10:56:28
Үүсгэсэн
2025-07-02 10:56:28
Шинэчлэлийн давтамж
Жил бүр
Файлын тоо
2